第一百三十三章 究竟谁重要？（第1 / 2页）

【好，明天的时间都给你。】

秦婳看了一眼行程安排，今天加个班还是能空出来一天的时间。

“叮铃铃铃—”

午休时间，秦婳眼酸得厉害，刚准备眯一会，桌上的手机就响个不停。

秦婳直接翻了一个大大的白眼，“雅瑟目前事情很多，她自己如果空了，肯定会去帮你，你来找我，没有用。”

“你给她手上的事情先减掉一点，不就行了吗？目前3a很重要，急需人。”莫如风义正严辞的表明着自己只是为工作着想。

她哦了一声，眼角噙着戏谑，“你究竟是想要说3a重要，还是想要说雅瑟重要？如果只是单纯的觉得3a重要，我可以再从公司给你先配个人。”

“你跟阿琛还真是一个性子的人，非要让人把所有的一切都公之于众，才肯答应帮忙。”莫如风觉得当初答应帮忙，真是一大错误。

她轻啧了一声，“我跟他不一样，别把我们俩拿在一起对比，雅瑟的事情我左右不了，你自己去协商，另外我不希望重组后的团队短期内再有任何变动。”

转眼，又两天，北芒。

秦婳看着面前四份离职报告，陷入了沉思。

“究竟是怎么回事？给你配的人你都不满意？”秦婳捏了捏眉心，看着莫如风，她很想知道原因。

之前她已经给了胡雅瑟管理人员的权利，以为搭建的3a团队就不会有事了，结果才一个礼拜不到的时间，就有四个人要走。

莫如风看了一眼桌上的离职报告，“他们要走，这跟我有什么关系？难不成我拦着他们就不走了？”

莫如风起身，宽松的白t硬生生给他穿出一种时尚的设计感，“我知道了，秦总。你放心，团队没人希望总变动。”

“下周一我会给个总方案，之后的半月汇报，我希望可以改成月度，否则会给大家很大的压力。”莫如风对待团队虽然严苛，但还不至于到不近人情的地步。

秦婳同意了，之前的半月一次汇报也是初步构想，当时团队毕竟还没有成型，现在已经有了负责人，那肯定是要以负责人为主。

【婳婳，明天你空出一天时间来，好不好？陪陪妈妈一起逛街嘛。】

桌子上的手机响了一下，她看了一眼，是单霜发来的，明天就是周末了，但秦婳似乎有很长一段时间没有过过周末了。

“做不出该有的效果，难道不应该说两句？他们的态度我看不是来做3a的，配不上现有的薪水，自己主动离职省得给公司添麻烦了。”莫如风倒是很淡定。

秦婳有些无可奈何，“那现在呢？现在你团队不齐，下周一我们双方公司要碰面聊进展，你准备怎么办？”

“目前就是少主美以及渲染，这两个我有人，另外部门助理重新招聘，至于另个空缺的暂时不需要招。”

“部门助理必须要有情商，能协调，男女都可以。下周一的汇报我不会让你失望，另外雅瑟你什么时候才能把人给我送过来？”

莫如风拉过椅子，坐在了她对面，这才是他来找秦婳的真正目的。